　伊達者社労士さくらのブログ　≪日々雑感≫

2025年08月12日13:10

●【無料・土曜/日曜対応可】宮城県内の事業主の皆様へ！ ■働き方改革推進支援センターの専門家として訪問支援します■

カテゴリ: ● 社会保険労務士

労務管理でお悩みの宮城県内の事業主の皆様へ

厚生労働省の事業《無料》「宮城働き方改革推進支援センター」を告知 。

※【事前告知！】年度ごとの事業のため、訪問日は、例年3月10日頃までとなります。

労働基準監督署から、「

是正勧告や指導」を受けて、

どう改善したらよいか悩んでいませんか
そのようなお悩みも、遠慮なく、お申し込み下さい

。

当事務所の代表は、『安かろう良かろう精神』
（実際は国の事業につき無料）で、この仕事を受任しています

。
もちろん、交通費も無料で、日程調整の上、訪問させて頂きます。

代表の紹介 https://sakura-sr.com/lawyer.html

また、

次のような、労務管理で悩んでいませんか

労働時間管理（長時間労働の是正）

同一労働同一賃金の実現

退職金制度

就業規則・賃金制度

人事労務管理の見直し

テレワーク対応 など

【無料・土曜/日曜対応可

】
■働き方改革推進支援センターの専門家として訪問支援します■

国の無料事業：労務管理の相談なら、遠慮なくお申込みを

【必見(リーフレット表面)】(クリック

)

申込み方法は超簡単下記の通り。

当事務所の代表者名入り【専門家派遣依頼申込書(チラシ裏面)】
　 (クリック

、チラシを印刷して)

必要事項を記入の上、

宮城働き方改革推進支援センターまで、
　番号 : 022-357-0024 に

FAXをするだけ

上記の代表の名前が入った「申込書」で申込みの場合、特別な事情のない限り、

労働相談実績10,000件超の当事務所の代表(クリック

)が、

日程調整【土曜/日曜対応可】の上、会社に【無料】で訪問、支援させて頂きます

。

　
テーマの支援回数は、原則回（回につき、時間程度）

さくら社会保険労務士事務所・宮城　

URL:https://www.sakura-sr.com/

2025年08月12日13:08

■ 講演・講話・セミナーのご依頼をお引き受け致します。■

カテゴリ: ★ 講演・講話・講義・研修会セミナー等の講師

■講演・講話・セミナーのご依頼をお引き受け致します。■

　～過去の講演・講話・講義・セミナー風景掲載（一部抜粋）～

当事務所の ホームページ・ブログにご訪問を頂きましてありがとうございます。
●これまで、「講演・講話・セミナー」などの依頼は、
当事務所の ホームページ記載の メール・FAX等のみで、
受付をしてまいりました。

今後は、当事務所の 代表が、『講師登録・公開』を致しました

下記の老舗企業・メジャー企業の【 講師依頼申込サイト】（順不同）：

『講師SELECT（セレクト）』様　又は、
『講師依頼・講師派遣のシステムブレーン』様
『いい講演は「講演依頼ナビDX」』様から、

冷静に、他の講師と比較をして頂き、
十分、納得をして頂いた上で、【当該サイト】からのお申込みも検討して頂けましたら幸いです。
※ 尚、 依頼は、もちろん、これまで通り、
当事務所のホームページ記載の メール・FAX・お問い合わせフォ―ムからも受付をしております

●セミナー・講師料金表（目安）（🖱 クリック）

【

講師依頼申込サイト】により、登録をしている社会保険労務士も違いますし、

検索項目・機能も異なります。
「社会保険労務士」などのキーワードで検索するのも一案かと思います。
※ 結果、選ばれなかったとしても、それは、お客様にとって、よい選択だと思います。

その節は、次回、縁があれば宜しくお願い致します。

『講師派遣のパイオニア 60年以上講演をサポート：「講師SELECT」』

当事務所 代表の『講師紹介・公開ページ』（クリック）

『講師依頼・講師派遣のシステムブレーン』（創業４０年以上）

当事務所 代表の『講師紹介・公開ページ』（クリック）

『いい講演は「講演依頼ナビDX」』

当事務所 代表の『講師紹介・公開ページ』（クリック）

【

参考：過去の講義風景】
（講義の画像・動画：過去の講義風景より、ごく一部を抜粋して掲載しました）

（【参考】 で限定公開されている宮城県主催：

「みやぎ働き方改革業種別オンラインセミナー介護業❶❷」in 仙台

）

介護事業の皆様

興味、関心を持たれましたら、 ご視聴下さいませ

。

（最初から、約

時間お話をします）

（礼状の1枚を紹介！）

さくら社会保険労務士事務所・宮城　

URL:https://www.sakura-sr.com/

2025年08月12日13:07

●大好評！『就業規則本則【毎月先着１社限定特価１８万円】』を作成します！

カテゴリ: ● 社会保険労務士

【毎月先着１社限定特価 ~~20万円~~ ⇒ 18万円】
●大好評！『就業規則本則（20万円・標準条文数 80～90条）』を作成します！
（中小企業向けに特化した就業規則になります）

詳細は事務所のホームページを必ずご確認下さい
https://www.sakura-sr.com/syuugyou-kisoku.html

【5つの約束】

代表自身が、直接、対応をするため、１か月：５社限定に留めております。
代表自身が対応、作成します

代表の紹介『当事務所のホームページ』

会社にとって最適な「オーダーメイド」の就業規則を提案します。

労務管理が複雑化しない様に「中小企業」に特化した就業規則を提案できるように努めます。
中小企業の労務管理の実情にあった構成で、シンプルで無駄のない就業規則の作成に努めます。

完成データの出し惜しみはしません。完成品をデータで提供します。
その後、自由にデータをカスタマイズして、使用頂けます。

データ提供後、３か月間は無料で、その就業規則の相談、カスタマイズ方法に応じます（標準相談回数3回）。

～就業規則は会社の憲法です～

　
　就業規則が会社の労務管理体制に合致しているか、そして、人事労務トラブルが生じたときに、就業規則に基づいて対応できるかが重要で、かつ、作成する必要性、意義です。

　そのためには、会社の実情、経営者の考えを十分に聞き取り、業種別のトラブルなどの特質を、分析し作成することが必要です。そのため、当事務所は、「丁寧な聞き取り」を心掛けています。
　労働関係諸法令の制度趣旨や法令の内容をレクチャー（教授）しながら作成（＊1）していくことを基本としています。
　～聞き取り・レクチャーに応じて頂くことが受注の条件です！【交通費別途必要】～
　（＊1）時間がないと応じて頂けない場合は、当方より受注をお断り致します。

　雛型をそのまま採用した就業規則では、個々の会社の実情に合いません。いざという時に、会社を守れません。
　社員は、就業規則に則り、服務規律に従い働く義務を負います。会社に適合していない雛型の就業規則に誠実に従うでしょうか。また、就業規則は、会社の経営方針に沿わない問題社員を、最終的に解雇する拠り所にもなります。

　改正される労働関係諸法令への対応などに関し、専門知識と豊富な実績・経験に基づき、代表自身が、会社の労務管理体制の構築のために最適な就業規則の作成・変更・リーガルチェックについて、全力で助言、指導、支援、作成をさせて頂きます。お気軽にご相談下さい。

さくら社会保険労務士事務所・宮城　
URL:https://www.sakura-sr.com/

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●大好評！『就業規則本則【毎月 先着１社限定 特価 １８万円】』を作成します！

伊達者 社労士 さくら

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